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新しい働き方を実践できるオフィス
出社回帰によってオフィス内のコミュニケーションが活性化している様子
GMOインターネットグループ 2023年2月より、週2日在宅勤務推奨を廃止
パナソニック コネクト 2023年6月より、週3日以上の出社を原則化
LINEヤフー 2025年4月より、カンパニー部門に原則週1回の出社を義務付け
カルビー 2025年5月より、本社オフィスに全社員が出社可能な席数を確保し、モバイルワークからハイブリッドワークへ移行
オフィスで行われるミーティングに参加する社員たち